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TPS40200DR SOP-8 Componentes eletrônicos circuito integrado 500kHz 4.5V-52V Switch controller DC-DC

TPS40200DR SOP-8 Componentes eletrônicos circuito integrado 500kHz 4.5V-52V Switch controller DC-DC

Pequena descrição:

TPS40200DR
ATIVO
Controlador DC/DC Buck não síncrono de entrada ampla


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Recursos para o TPS40200

● Faixa de tensão de entrada 4,5 V a 52 V

Tensão de saída (700 mV a 90% VIN)
Driver FET de canal P interno de 200 mA
Compensação de alimentação direta de tensão
Bloqueio de Subtensão
Frequência Fixa Programável (entre 35 kHz
e 500 kHz) Operação
Proteção de curto-circuito programável
Recuperação de Falha de Sobrecorrente Soluço
Soft-Start Programável de Malha Fechada
700 mV 1% Tensão de Referência
Sincronização Externa
Pequenos pacotes SOIC (D) e VSON (DRB) de 8 pinos

Descrição para o TPS40200

O TPS40200 é um controlador flexível e não síncrono com um driver de 200 mA integrado para FETs de canal P.O circuito opera com entradas de até 52 V com um recurso de economia de energia que desliga a corrente do driver assim que o FET externo estiver totalmente ligado.Esse recurso amplia a flexibilidade do dispositivo, permitindo que ele opere com uma tensão de entrada de até 52 V sem dissipar potência excessiva.O circuito opera com feedback de modo de tensão e tem compensação de tensão de entrada de alimentação que responde instantaneamente à mudança de tensão de entrada.A referência integral de 700 mV é reduzida para 2%, fornecendo os meios para controlar com precisão as baixas tensões.O TPS40200 está disponível em um pacote SOIC de 8 pinos e VSON de 8 pinos e suporta muitos dos recursos de controladores mais complexos.Frequência de clock, partida suave e limites de sobrecorrente são facilmente programados por um único componente externo.A peça possui bloqueio de subtensão e pode ser facilmente sincronizada com outros controladores ou um relógio do sistema para atender aos requisitos de sequenciamento e/ou redução de ruído.


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  • 1. Quem são os funcionários do seu departamento de P&D?Quais são suas qualificações?

    -Diretor de P & D: formular o plano de P & D de longo prazo da empresa e entender a direção da pesquisa e desenvolvimento;Orientar e supervisionar o departamento de P&D para implementar a estratégia de P&D da empresa e o plano anual de P&D;Controlar o andamento do desenvolvimento do produto e ajustar o plano;Configure uma excelente equipe de pesquisa e desenvolvimento de produtos, auditoria e treinamento de pessoal técnico relacionado.

    Gerente de P&D: fazer o plano de P&D de novos produtos e demonstrar a viabilidade do plano;Supervisionar e gerenciar o progresso e a qualidade do trabalho de P&D;Pesquisar o desenvolvimento de novos produtos e propor soluções eficazes de acordo com os requisitos do cliente em diferentes áreas

    Equipe de P&d: coleta e classifica os dados-chave;Programação de computadores;Realização de experimentos, testes e análises;Preparar materiais e equipamentos para experimentos, testes e análises;Registre dados de medição, faça cálculos e prepare gráficos;Faça pesquisas estatísticas

     

    2. Qual é a sua ideia de pesquisa e desenvolvimento de produtos?

    - Concepção e seleção do produto conceito e avaliação do produto definição do produto e projeto do plano de projeto e desenvolvimento teste do produto e validação lançamento no mercado

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    Nossas vantagens estão nas seguintes vias comerciais: